FÜR AGENTUREN & SPRACHSCHULEN
Mehr Fälle pro Fallbetreuung.
NurseBridge nimmt Ihrem Team das Hinterherlaufen ab: Der Autopilot prüft Fälle, fragt fehlende Dokumente an und bereitet Formulare vor. Was eingereicht und freigegeben wird, entscheiden Ihre Leute.
- 01
Anerkennungs-Autopilot
Jeder Fall wird gegen die Checkliste der zuständigen Behörde geprüft, für alle 16 Bundesländer. Risiken werden früh markiert, fehlende Unterlagen automatisch angefragt.
- 02
Dokumente ohne Hinterherlaufen
WhatsApp und E-Mail in einem Verlauf pro Person. Eingehende Dokumente werden klassifiziert, ausgelesen und der richtigen Akte zugeordnet, mit Quelle und Konfidenz für jedes Feld.
- 03§ 81a AufenthG
Formulare aus dem Profil
Anerkennungsanträge für NRW, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen und Baden-Württemberg, die BA-Arbeitsbescheinigung (EzB), SHIBB-Unterlagen und die §81a-Vollmacht. Einmal bestätigt, nicht mehr abgetippt.
- 04
Kandidaten-Portal in ihrer Sprache
Status, Uploads und Nachrichten auf Deutsch, Englisch, Malayalam und Hindi, über einen persönlichen Link. Kandidatinnen und Kandidaten sehen, was fehlt, und laden es selbst hoch.
- 05
Interview-Slates für Arbeitgeber
Eine Auswahl als Link teilen: Der Arbeitgeber sichtet Unterlagen, gibt Feedback, plant Interviews und unterschreibt Formulare. Jeder Austausch läuft über Ihre Freigabe.
- 06
Talentpool
Pflegekräfte, die sich über nurse-bridge.de registrieren und der Weitergabe zustimmen, geben wir an Partneragenturen weiter.
- 07
Prüfungsvorbereitung für Ihre Kandidatinnen
Mit Plätzen in NurseBridge Prep lernen Ihre Pflegekräfte mit vollem Pro-Zugang für die Prüfung; sie treten über Ihren Einladungslink bei. Ihre Team-Übersicht zeigt nur Gesamtwerte, die durchschnittliche Prüfungsbereitschaft erst, wenn mindestens fünf Teilnehmende zugestimmt haben. Einzelergebnisse zeigt Prep nicht. Ist der Readiness Score für Ihre Agentur auf der Plattform freigeschaltet, erscheint die Prüfungsbereitschaft in der Kandidaten-Akte, sobald die Pflegekraft ihr Prep-Konto selbst verknüpft hat.
Ersetzt der Autopilot unsere Fallbetreuung?
Nein. Er prüft, erinnert und bereitet vor. Was eingereicht, freigegeben oder an Arbeitgeber geschickt wird, entscheidet Ihr Team.
Welche Bundesländer werden unterstützt?
Behörden-Checklisten gibt es für alle 16 Bundesländer. Amtliche Anträge werden für NRW, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen und Baden-Württemberg automatisch befüllt. Die BA-Arbeitsbescheinigung (EzB) und das §81a-Verfahren sind bundesweit dabei.
Wie kommen Bestandsfälle ins System?
Per CSV oder Ordner-ZIP in der Struktur Ihrer Ablage. Die KI klassifiziert und liest die Dokumente beim Import. Neue Kandidatinnen und Kandidaten können sich über Ihren öffentlichen Link oder QR-Code registrieren.
Was kostet NurseBridge?
Die Plattform ist modular. Sie wählen die benötigten Funktionen, vom Anerkennungs-Workflow bis zum Paket mit Autopilot und Kunden-Radar. Die Preise besprechen wir im persönlichen Gespräch.
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